Wat in november 2024 startte als een korte veranderopdracht, werd een interim-management opdracht van dik een jaar bij het CJG Drimmelen en Geertruidenberg. En een heel bewogen jaar voor het team door allerlei interne en externe ontwikkelingen.
Maar wel een team waarvan ik vanaf dag 1 heb gezegd dat het een topteam is met heel veel expertise, verschillende achtergronden en een grote betrokkenheid bij de inwoner, het werk en elkaar. En dat is, ondanks de soms even onrustige periode, overeind blijven staan.
Een team waarbij ik volkomen mezelf kon zijn met mijn positieve kanten, maar ook zeker minder goede kanten. Ik denk dat zowel de directie als medewerkers me af en toe wel achter het behang konden plakken!
Een jaar waar ik hopelijk wat heb kunnen brengen, maar ook veel geleerd heb wat ik mee kan nemen in toekomstige opdrachten.
Een jaar waar ik de medewerkers heb mogen leren kennen, maar zij ook mij als manager en als persoon. Want het een staat niet los van een ander. De rode draad die ik terug heb gekregen: levendig, hoorbaar, ongeduldig, met hart en humor, kwetsbaar durven zijn, frisse blik, soms iets teveel in galop, direct, kritisch en bevlogen. En met flair!
Het grootse compliment? Dat ik in roerige tijden toch nog richting, structuur en rust heb gebracht! Maar dat had ik zeker nooit kunnen doen zonder het team en de directie.
Dank team voor het vertrouwen en het geweldige boekje met lieve boodschappen. Dit heeft me echt geraakt. Maar ook met heerlijke gefotshopte foto's van mezelf. Als je en genante verhalen over jezelf verteld en veel foto's op LinkedIn plaatst, wordt dit een geweldige combi waar ik vreselijk om gelachen heb.
Dank directie en beleid voor de samenwerking, het sparren en altijd achter de medewerkers van het CJG staan!
Ps. Tot nu toe ben ik wel de onbetwiste kampioen om binnen een minuut 35 pepernoten in mijn mond te proppen en laat ik dit niet zomaar van me afpakken.
